職場小白進化第一步：踏實上進 我是勤勞小白兔

    新人嘛，在新工作新環(huán)境面前總是不能一步適應的，在遇到各種各樣的難題時，就需要臥薪嘗膽的韌勁（PLZ自行參考《小時代》中林蕭的催稿專業(yè)精神，全身心上陣掃地拖地做家務，= =，只是說這種專業(yè)工作精神，沒讓你也去干這事兒，有保潔大媽的好不啦呦喂）。

    進入一個全新的工作領域，全新的人際關系，從學習狀態(tài)轉換到工作狀態(tài)，都是比較難以適應的。這個時候，一定要首先要分析不適合的原因，結合自己最近的職業(yè)規(guī)劃，不要盲目辭職（堅持下去很重要，堅持下去就是勝利啊小白們?。?，根據(jù)自己的不足加以改正；再次，還要制定好充電計劃，冷靜下來想想自己是否欠缺某方面的能力，如果充電可以解決這個問題，那么不妨利用工作之余多學習一些知識。我們的原則是：“即時充電，關鍵時刻不漏電！”

職場小白進化第二步：“不會擺事”就改變自己 我是誠信小白兔

    職場一入深似海，從此“裝嫩”是路人。職場里意味著收入和職位，跟象牙塔的單純無法比擬，每一個人都是獨立自主的社會人，即使是初入職場，也要避免“學生”心態(tài)作祟。要義須知：你為公司做貢獻，公司給你一片天！

    大部分的職場小白都不是“擺事”高手，所以不妨采取“以不變應萬變”的下下策但同時也是最好的對策——那就是保持一顆善良的心跟同事和睦相處，以積極健康的心態(tài)對待工作。無論遇到怎樣的紛爭，為自己定好位，不被外界的環(huán)境所干擾，“改變不了別人就改變自己”，不進入紛爭，或許這也是職場小白兔們對待紛爭的萬全之策。

    那么，面對“胡蘿卜”這樣的不良“誘惑”該怎么辦呢？小電為你支支招，在職場中考驗誠信的事情就是在職場中遇到經(jīng)濟利益了，短期利益的“誘惑”是免不了的，面對不良誘惑，血粼粼的無數(shù)經(jīng)驗告訴我們：要堅守原則，做好本職工作（每日鞭策三遍，自可摒退歪心雜念）。無論何時，面對誘惑，不管是紅蘿卜、白蘿卜還是什么什么不良蘿卜，小白兔們千萬記得：堅持好自己的原則，誠信、本分?？此坪唵蔚淖鋈嗽瓌t，卻是解決事情的最好方法，無往不利。

職場小白進化第三步：BOSS指示立刻辦 我是執(zhí)行力強的小白兔

    在職場里，很重要的一點就是執(zhí)行力。應答上司交代的工作要“我立即去辦”，不打折，不墨跡，不縮水。冷靜、迅速回應，想盡辦法完成任務，會讓上司直觀地感覺你是一個工作講效率、處理問題果斷，并且服從領導的好下屬。如果你猶豫不決，只會讓上司不快，會給上司留下優(yōu)柔寡斷的印象，下次重要的機會可能就輪不到你了。

    其次在工作中要體現(xiàn)團隊精神，俗話說得好，一個人辦不成兩個人的事兒?？赡茏约旱哪炒蝿?chuàng)意和策劃沒有得到上司欣賞，但其他同事被嘉獎了，這時不要為自己而難過或妒忌，盡量在上司的聽力范圍內夸夸同事。在職場，善于欣賞別人，也是欣賞自己。

職場小白進化第四步：犯錯被批第一時間接受 我是知錯就改小白兔

    初入職場，很容易犯各種各樣形形色色的錯誤。在工作上要善于承認過失，勇于承認很重要，推卸責任萬萬要不得。勇于承擔自己的過失，也是職場小白成熟的標志。

    在工作上面對批評也是不可避免的，面對批評或責難，需要不卑不亢地接受，并且迅速改正，避免下次再犯。讓你看起來又自信又穩(wěn)重，更值得敬重，可以跟他們說“謝謝你告訴我，我會仔細考慮你的建議的。”